Обязанности — вести страницы Ночлежки ВКонтакте, Telegram и на других площадках; — находить сюжеты и инфоповоды, выбирать форматы, проверять гипотезы и понимать, что срабатывает, а что — нет; — отслеживать влияние коммуникации в соцсетях на частные пожертвования и вовлечённость; — договариваться о кросс-постах, коллаборациях и интеграциях с инфлюенсерами и партнёрами; — составлять контент-план, обновлять рубрики, искать новые способы говорить просто о сложном; — общаться с подписчиками в комментариях и директе: по-человечески, бережно, честно; — работать с Редакцией Ночлежки: продумывать темы, формулировки и визуальные решения, быть соавтором коммуникации, которая помогает бороться с бездомностью.
Требования — оперативно реагировать на инфоповоды и обратную связь подписчиков; — обеспечивать качество публикаций: следовать ToV и гайдлайнам Ночлежки; — регулярно проводить аналитику: ставить гипотезы, мониторить воронки, оценивать результаты; — понимать логику соцсетей и уметь связывать действия с реакцией аудитории; — писать коротко, ясно и по делу; — планировать и вести несколько задач параллельно без суеты; — работать в Figma; — обладать навыком монтажа видео — будет плюсом; — понимать базовые принципы маркетинга и возможности разных соцсетей; — обладать социальным воображением: видеть неочевидные аудитории и способы с ними говорить; — иметь насмотренность в трендах, визуальных языках и актуальных форматах; — быть начитанным, понимать культурные коды и уметь использовать их в коммуникации; — желателен опыт ведения соцсетей — личных или корпоративных; — плюсом будет работа с комьюнити от 50k человек; — полный день; — возможно совмещать оба варианта работы; — Санкт-Петербург или Москва.
Условия работы — гибкий график: гибкое начало и конец рабочего дня; — профессиональное развитие: оплата обучения, курсы, тренинги, корпоративная библиотека; — дополнительные 14 дней отпуска в год и оплачиваемый выходной в день рождения; — ДМС со стоматологией, бесплатные консультации психологов и психиатров, регулярная супервизия; — годовая премия; — приятные бонусы от партнёров: например, бесплатная стрижка, скидки в магазине «Спасибо», спецусловия по английскому.